
Binjam og Haroon- fra Holmlia og Hadeland til livet som advokatfullmektig
Er alle flerkulturelle like? Binjam og Haroon er begge flerkulturelle som har vokst opp på Holmlia og Hadeland. Til tross for en ulik oppvekst har
Er alle flerkulturelle like? Binjam og Haroon er begge flerkulturelle som har vokst opp på Holmlia og Hadeland. Til tross for en ulik oppvekst har
Hvordan er det å være annerledes i en homogen bransje?. Karoline er oppvokst i Alta og jobber idag som it-konsulent. I dagens episode snakker hun
Kan familiesituasjonen din hindre deg fra å oppfylle drømmene dine? Derya Incedursun vokste opp som en av fire søsken til en enkemor uten høyere utdanning.
Hvordan fortsette når kroppen sier nei? Bjarni har gått fra å løpe, til å gå, gå med stokk og nå sitte i rullestol. Bjarni ble
Hvordan er det å være flerkulturell kvinne i finansbransjen? I denne episoden har vi snakket med Senior Financial Advisor i Statkraft, Faiza Asghar, om hennes
Lorena Carthy kom til Norge for 4 år siden og forteller oss om hvordan å flytte fra Peru til å starte et nytt liv og
Dette eventet vil du ikke gå glipp av.
Finnes det en bedre måte å starte 2023 med enn å lære hvordan de beste jobber med mangfold og inkludering? Bli med på webinar 13.
Du kan med enkle grep sørge for at både de som drikker og ikke drikker får et fantastisk julebord.
I denne artikkelen ønsker jeg å dele hvordan vi steg for steg gikk frem for å utarbeide en plan for IT divisjonen sitt mangfoldsarbeid.
Forskning viser at en av forutsetningene for at etnisk mangfold skal være lønnsomt, er at det ledes riktig. Men, hvordan kan du være en god
Den 9. desember kl. 9-10 kjører vi på med årets viktigste webinar. Vi har invitert Schibsted, Statkraft, Formue og Zebra til å fortelle om hvordan
Dette eventet vil du ikke gå glipp av.
Finnes det en bedre måte å starte 2023 med enn å lære hvordan de beste jobber med mangfold og inkludering? Bli med på webinar 13.
Du kan med enkle grep sørge for at både de som drikker og ikke drikker får et fantastisk julebord.
I denne artikkelen ønsker jeg å dele hvordan vi steg for steg gikk frem for å utarbeide en plan for IT divisjonen sitt mangfoldsarbeid.
Forskning viser at en av forutsetningene for at etnisk mangfold skal være lønnsomt, er at det ledes riktig. Men, hvordan kan du være en god
Den 9. desember kl. 9-10 kjører vi på med årets viktigste webinar. Vi har invitert Schibsted, Statkraft, Formue og Zebra til å fortelle om hvordan
"Min lidenskap er å hjelpe unge flerkulturelle å skinne og utnytte sitt potensial til det fulle."
Meld deg på vårt nyhetsbrev for å lære mer om hvordan virksomheten din kan jobbe med mangfold og inkludering. Her vil du også motta tilbud om våre tjenester.
Du kan når som helst melde deg av nyhetsbrevet.